II Congreso Iberoamericano

II Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional
"Dignidad, compromiso y solidaridad: hacia la erradicación de todo tipo de violencia laboral"

I Jornada Nacional de Salud y DDHH "Derechos y determinantes de la Salud"

24 al 29 de Agosto de 2013
Ciudad de Buenos Aires- Argentina
Actividades libres y gratuitas, con inscripción previa. Se entregan certificados de participante y/o expositor.

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Desde el Ministerio de Salud de la Nación a través del Programa Nacional de Salud y DDHH nos es grato realizar la convocatoria al II Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional y la I Jornada Nacional de Salud y DDHH.

El propósito de ambos eventos es ofrecer un espacio para el intercambio de experiencias vinculadas con la temática de la salud, el trabajo y los DDHH. Están destinados a profesionales, investigadores, docentes, estudiantes y a la comunidad en general, para promover prácticas laborales dignas y saludables, asociadas al bienestar y una mejor calidad de vida de todas las personas.

II CONGRESO IBEROAMERICANO SOBRE ACOSO LABORAL E INSTITUCIONAL

"Dignidad, compromiso y solidaridad: hacia la erradicación de todo tipo de violencia laboral"

Hostigamiento laboral, mobbing, acoso moral, psicoterror, son diferentes maneras de mencionar un mismo fenómeno que resulta ser uno de los más preocupantes problemas para los trabajadores, llegando a generar múltiples consecuencias negativas en la salud de los mismos, que, al no ser identificados o diagnosticados de manera correcta, suelen ser tratados desde abordajes poco específicos sin llegar a la solución de las mismas.

El objetivo es propiciar un encuentro para reflexionar acerca de las situaciones que atraviesa nuestra realidad iberoamericana en su conjunto y generar estrategias de intervención-articulación entre los profesionales y los trabajadores de la comunidad, acerca de las violencias en el contexto laboral.

Promover la salud integral de los trabajadores desde un enfoque de derechos con inclusión y justicia social, es nuestra prioridad.

El I Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional se realizó en el año 2011 en el Distrito Federal de México, contando con una participación masiva de los diversos actores sociales de la comunidad. Al finalizar dicho congreso se constituyó la Red Iberoamericana por la dignidad en el trabajo y las organizaciones, fijándose como sede para el próximo evento a la República Argentina.

Para este II Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional, a realizarse en la ciudad de Buenos Aires, se espera contar con una concurrencia similar o superior al primer encuentro, debido a la sensibilización creciente que esta temática encuentra en la sociedad en su conjunto.

En el poscongreso se desarrollarán los avances de las gestiones de organización y se presentarán las propuestas de actividades a realizarse en el III Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional que se llevará a cabo durante el año 2015 en Brasil.

I JORNADA NACIONAL DE SALUD Y DDHH

"Derechos y determinantes de la Salud"

La salud es un derecho humano universal y factor clave de desarrollo humano sostenible. De este modo, la salud se convierte en un componente ético en el desarrollo de las sociedades democráticas.

El acceso equitativo a una salud de calidad, equitativa, solidaria y con justicia social promueve la inclusión social y disminuye las brechas socio-económicas. La salud como "cuestión social", supone reconocer el rol del Estado como instrumento de redistribución con el objetivo de disminuir las desigualdades socio-económicas preexistentes entre las personas.

En suma, la salud de la población es fruto de una construcción colectiva, por medio de una comunidad empoderada. Por este motivo, es necesaria la participación activa de los diferentes actores implicados mediante el diálogo y trabajo mancomunado permanente.

La I Jornada Nacional de Salud y DDHH persigue el objetivo de constituirse en un espacio de articulación intra e interinstitucional, interjurisdiccional e intersectorial que posibilite el intercambio de experiencias y saberes desde una concepción integral en la que las personas, la familia y las comunidades son portadoras de derechos y no beneficiarios pasivos. Es decir, protagonistas del cambio.

La I Jornada Nacional de Salud y DDHH se desarrollará en el marco del II Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional, pero contará con una inscripción diferente. La inscripción para ambos eventos se realiza en el ítem Inscripción.

Información general


Fechas:
- Congreso Acoso Laboral: 25, 26, 27 y 28 de Agosto de 2013

  • Pre Congreso Acoso Laboral: 24 de Agosto de 2013
  • Pos Congreso Acoso Laboral: 29 de Agosto de 2013

- I Jornada Nacional Salud y DDHH: 26 de Agosto de 2013

Instituciones Organizadoras:
- Programa Nacional de Salud y DDHH - Ministerio de Salud de la Nación
- " Red Iberoamericana por la dignidad en el trabajo y las organizaciones"

Sedes:

panamericano

II Congreso Iberoamericano sobre Acoso Laboral e Institucional y I Jornada Nacional de Salud y DDHH:
Panamericano Hotel & Resort : Av. Carlos Pellegrini 551 - Ciudad de Buenos Aires
Sitio Web

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boulevard

Pre y Pos Congreso:
Grand Boulevard Hotel : Bernardo de Irigoyen 432 - Ciudad de Buenos Aires
Sitio Web

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Comités

Autoridades del Congreso

Presidente
Dr. Eduardo Bustos Villar

Presidenta Honoraria
Dra. Florencia Peña Saint Martin

Comité Organizador local

Presidente
Lic. Marcelo Caputo

Coordinadora
Lic. Elizabeth Aranda Coria

Miembros
Lic. Gustavo Bertran
Lic. Marcela Cucit
Dr. Juan Carlos Fantin
Dr. Pablo Fridman
Dr. Eduardo Grande
Lic. Martín de Lellis
Lic. Nadia Messoulam
Lic. Silvia Raggi
Lic. Virginia Torcassi
Lic. Alberto Trimboli

Comité Organizador internacional
Presidente
Dra. Margarida Barreto (Brasil)

Coordinador del Comité organizador internacional
Lic. Elías García Rosas (México)

Miembros del Comité organizador internacional
Dra. Sandra Correa de León (Ecuador)
Dr. Juan Ignacio Marcos Gonzalez (España)
Mg. Lydia Guevara Ramírez (Cuba)
Mg. Luis Alberto Ruiz Saavedra (Ecuador)
André Luiz Souza Aguiar (Brasil)

Comité Científico
Presidente
Dr. Osvaldo Varela

Profesor Titular Regular Plenario de Psicología Jurídica UBA. Director del Gabinete Pericial Psicológico de la Facultad de Psicología de la Universidad de Buenos Aires. Secretario del Consejo Directivo de la Facultad de Psicología de la UBA. Investigador de UBACyT- Categorizado I. Docente Titular de grado y posgrado en universidades públicas y privadas.

Coordinadores generales
Lic. Elizabeth Aranda Coria
Psicóloga-U.B.A. Profesora Adjunta Asignatura Evaluación Psicológica Universidad Favaloro, Coordinadora Técnica Carrera de Especialización en Evaluación Psicológica-UBA. Coordinadora de Investigación Programa Nacional Salud y DDHH. Ministerio de Salud de la Nación.

Lic. Marcelo Caputo
Lic. en Psicología. Coordinador General del Programa Nacional de Salud y DDHH - Ministerio de Salud de la Nación. Docente concursado de la Práctica Profesional "Instituciones Forenses" – UBA. Profesor Adjunto de Psicología legal y Forense – UFLO. Asesor de la Asociación del Personal de la Universidad de Buenos Aires en prevención de la Violencia Laboral. Investigador UBACyT - Categorizado CONICET.

Secretario científico

Dr. Roberto Sivak.
Médico psiquiatra. Psicoterapeuta. Docente adscripto y JTP Departamento Salud Mental Facultad de Medicina UBA. Prof. titular Clínica Psiquiátrica Universidad Maimónides. Coordinador Equipo Estrés Postraumático Hospital T. Álvarez. Presidente Capitulo Estrés y Trauma Asoc. Argentina Salud Mental. Consultor Ministerio de Trabajo en Violencia laboral .Miembro Sección Intervención en Desastres Asoc. Mundial de Psiquiatría. Ex Asesor Ministerio Desarrollo por Cromañón. Autor "Estrés, trauma y desastres". Ed. Akadia 2007 Premio al Mérito Médico 2005 - www.robertosivak.com.ar.

Miembros

Mg. Claudio Alonzo
Profesor Titular Segunda Cátedra de Psicología del Trabajo – Facultad de Psicología – UBA. Profesor Titular Cátedra de Comportamiento Organizacional. Maestría en Gestión Estratégica de RRHH. Facultad de Cs. Es. UBA).

Dra. Margarida Barreto (Brasil)
Médica do Trabalho - Doutora em Psicología Social- PUC/SP. Vice-Coordenadora do Núcleo de Estudos Psicossociais da Dialética Exclusão/Inclusão Social - NEXIN-PUC/SP. Docente convidada da Faculdade de Ciencias Médicas da Santa Casa de São Paulo - Curso de Especialização em Medicina do Trabalho. Coordenadora da Rede Nacional de Combate ao Assedio Laboral e outras Manifestações de Violencia – Brasil.

Lic. Gustavo Fernando Bertran
Psicólogo Clínico. Psicoanalista. Fundador y Coordinador del Hospital de Día Vespertino del Hospital General de Agudos "Dr. Teodoro Álvarez". Secretario Científico de la Asociación Argentina de Salud Mental (AASM). Presidente del Capítulo "Hospital de Día: Temporalidad en la Psicosis" de la AASM. Jefe de Trabajos Prácticos, Práctica Hospitalaria: Hospital de Día y Problemáticas Clínicas Contemporáneas de la Facultad de Psicología de la UBA. Integrante del Consejo General de Salud Mental, Ministerio de Salud del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires. Vice-presidente de la Asociación de Profesionales. Hospital General de Agudos Dr. Teodoro Álvarez. - GCBA.

Dr. Marcelo Colombo
Fiscal Coordinador de la Unidad de Asistencia en secuestro extorsivo y trata de personas (UFASE) de la Procuración general de la Nación. Institución de pertenencia: Procuración General de la Nación. Abogado, docente de grado y posgrado en universidades públicas y privadas. Especialista en derecho penal.

Lic. Sandra Isabel Correa - León (Ecuador)
Lic. Ciencias Públicas y Sociales, Abogada - Dra. en Jurisprudencia Catedrática. Instructora en Derechos Humanos. Fundación Doxa, opinión científica www.fundaciondoxa.org ).

Dra.Suzana da Rosa Tolfo (Brasil)
Profesora do Curso de Psicologia e dos Programas de Pós-Graduação em Psicologia e em Administração da UFSC. Trabalha na área da psicologia das organizações e do trabalho. Orienta estágios curriculares de alunos de graduação e de dissertações e tese sobre qualidade de vida no trabalho, saúde do trabalhador, sentidos do trabalho, gestão de pessoas e assédio moral no trabalho.
Representante da UFSC no convênio com a Superintendência Regional do Trabalho e Emprego/SC/Ministério do Trbalho e do Emprego/BR para desenvolver material educativo, eventos informativos e pesquisas sobre assédio moral. Coordena o projeto de extensão/intervenção Combate e prevenção ao assédio moral no trabalho para promoção da saúde do trabalhador. Coordenadora Científica dos I e II Seminário Catarinense de Prevenção e combate ao Assédio Moral no Trabalho em 2009 e 2011, com previsão de realização do III em 2013.

Dr. Juan Carlos Fantin
Psiquiatra y Psicoanalista. Secretario General de la Asociación Argentina de Salud Mental. Coordinador del Área de Psiquiatría de Consultorios Externos del Servicio de Salud Mental del Hospital "Dr. Teodoro Alvarez". Secretario del Area de Docencia e Investigación de la División Salud Mental del Hospital "Dr. Teodoro Alvarez". Secretario del Comité de Etica del Hospital "Dr. Teodoro Alvarez"- Docente del Departamento de Salud Mental de la Facultad de Medicina-UBA.

Dra. Graciela Filippi
Psicóloga Prof. Titular de la Primera Cátedra de Psicología del Trabajo - UBA Investigadora CECyT en temas de Acoso Laboral. Coordinadora General Programa Extensión Universitaria Atención a las Victimas de Mobbing . Directora de Carrera de Especialización en Laboral-UBA. Directora de Revista ARISTEO Presidente APSILA.

Dr. Pablo Fridman
Psiquiatra y Psicoanalista. Doctor en medicina. Secretario de Ética de la Asociación Argentina de Salud Mental. Jefe del Servicio de Salud Mental del Hospital "Dr. Teodoro Alvarez" - Secretario del Comité de Docencia e Investigación del Hospital "Dr. Teodoro Álvarez". Docente del Departamento de Salud Mental, Facultad de Medicina -UBA. Miembro de la EOL (Escuela de Orientación Lacaniana.

Lic. Elías García Rosas (México)
Psicólogo. Lic. en Derecho. Especialista en Derecho del Trabajo. Especialista en Constitucionalismo, globalización y derechos sociales. Maestro en Derecho. Dr. en Derecho. Profesor investigador en la Facultad de Ciencias de la conducta de la Universidad Autónoma del Estado de México.

Dr. Eduardo Francisco Grande
Médico Psiquiatra – Presidente Honorario de la Asociación Argentina de Salud Mental. Ex Presidente de la Asociación Argentina de Salud Mental (AASM) - Miembro del Consejo Consultivo Internacional del "Proyecto Aventura Social", de la Faculdade de Motricidade Humana da Universidade de Lisboa, Portugal. Ex Jefe de División de Salud Mental del Hospital "Dr. Teodoro Álvarez" - Director del Centro Médico Especializado en Salud Mental para Niños y Adolescentes.

Mg. Lydia Guevara Ramírez (Cuba)
Secretaria General de la Asociación Latinoamericana de Abogados Laboristas. Secretaria de la Sociedad Cubana de Derecho Laboral y Seguridad Social. Master en Derecho por la Universidad de Castilla la Mancha y la Universidad de La Habana.

Dr. Roberto Heloani (Brasil)
Profesor Titular en la Universidad de Campinas (UNICAMP).Profesor e investigador en la Universidad de París X - Nanterre (SORBONNE). Profesor Titular de Teoría de las Organizaciones (UNICAMP), Postdoctorado en la comunicación (USP), Doctorado en Psicología Social por la PUC-SP, Master en Administración de Empresas (FGV-SP). Se graduó en Psicología de la PUC-SP y en la Ley de la USP. Investigador en el campo de la salud mental en el trabajo y el Acoso moral/sexual. Miembro del equipowww.assediomoral.org sitio. Entró en la Comisión de Derechos Humanos en el Consejo Regional de Psicología (CRP-SP) y actualmente es miembro de la Mesa de Ética de la Escuela de Medicina de la UNICAMP.

Dra. Nora Leibovich de Figueroa
Profesora Emérita Universidad de Buenos Aires. Investigadora Principal -Consejo Nacional de investigaciones Científicas y Técnicas. Directora Carrera de Especialización en Evaluación Psicológica –UBA.

Lic. Martín de Lellis
Profesor Titular Regular en la Cátedra Salud Pública y Salud Mental I de la Facultad de Psicología de la Universidad de Buenos Aires. Personal técnico de la Dirección Nacional de Salud Mental y Adicciones del Ministerio de Salud de la Nación.

Dr. Juan Ignacio Marcos Gonzalez (España)
Coordinador del Observatorio Vasco de Acoso. Abogado.

Lic. David Martínez
Psicólogo-UBA. Especialista en Psicología Forense -UBA. Asesor en el Ministerio de Seguridad de la Nación. Docente e investigador en Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales. Integrante de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo.

Lic. Nadia Messoulam
Psicóloga U.B.A. Docente Invitada del Curso Universitario de Medicina del Estrés y Psiconeuroinmunoendocrinología Clínica, Sociedad Argentina de Medicina del Estrés.Integrante del Programa Nacional de Salud y DDHH, Ministerio de Salud de la Nación.

Dr. Manuel Pando Moreno (México)
Director del Instituto de Investigación en Salud Ocupacional (IISO), de la Universidad de Guadalajara, México. Presidente de la Junta Directiva del "Instituto Internacional de Investigación Social, Ambiental y de Salud Ocupacional"(IIISASO).

Lic. Marina Parés Soliva (España)
Graduada en Trabajo Social - Universidad Ramon Llull. Diplomada en Trabajo Social- Universidad de Barcelona. Perito social jurídico especialista en acoso moral. Presidenta del Servicio Europeo de Información sobre el Mobbing (SEDISEM), investigadora del Observatorio Internacional del Mobbing (OIM) y miembro de honor de la Asociación Balear contra el Acoso Moral (ANAMIB) de http://www.acosomoral.org/ Autora de "Acoso Laboral" Bs. As.

Dra. Florencia Peña Saint Martin (México)
Doctora en Antropología. Profesora-investigadora de tiempo completo. Posgrado en Antropología Física Escuela Nacional de Antropología e Historia. México, D.F. www.antropologiafisica.net)

Lic. Silvia Raggi
Psicóloga. Secretaria Interinstitucional de la Asociación Argentina de Salud Mental (AASM). Docente y Tutor de la Facultad de Psicología de la Università della Sapienza (Roma, Italia). Miembro del Consejo Consultivo Internacional del "Proyecto Aventura Social", de la Faculdade de Motricidade Humana da Universidade de Lisboa, Portugal. Miembro del Consejo Departamental del Departamento de Salud Mental de la Facultad de Medicina de la UBA.

Mg. Luis Alberto Ruiz Saavedra (Ecuador)
Cuba – Ecuador MsC. Ciencias Sociales y Militares-Artista de la Plástica cubano Catedrático. Instructor Ética y Liderazgo. Fundación Doxa, opinión científica www.fundaciondoxa.org ).

Dr. André Luiz Souza Aguiar (Brasil)
Graduação: Administração (UESB/BAHIA/BRASIL). Doutorado (em andamento): Ciencias Sociais (UFBA/BAHIA/BRASI).

Dra. Dulce Suaya
Dra. en Psicología – UBA. Prof. Consulta e Investigadora - UBA
Psicóloga Honoraria Hospital J.T. Borda. Ministerio de Salud CABA. Doctor Honoris Causa Universidad Popular Madres de Plaza de Mayo.

Lic. Virginia Torcassi
Psicóloga UBA integrante del Programa Nacional de Salud y DDHH, Ministerio de Salud de la Nación.

Lic. Alberto Trimboli
Presidente de la Asociación Argentina de Salud Mental (AASM). Coordinador del Servicio de Adicciones del Hospital General de Agudos "Dr. Teodoro Álvarez. Docente y Tutor de la Facultad de Psicología de la Università della Sapienza (Roma, Italia). Docente y Tutor de la Université Paris 8 (Paris, Francia). Profesor Honorario de la Facultad de Psicología de la Universidad de Chiclayo (Perú). Presidente de la Asociación de Profesionales del Hospital Álvarez.

Dr. José Carlos Zanelli (Brasil)
Graduado em Psicologia pela Universidade de Brasília (1974), especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho pelo Instituto Sedes Sapientiae (1978), mestrado em Psicologia Social das Organizações pelo Instituto Metodista de Ensino Superior de São Bernardo do Campo (1984), doutorado em Educação pela Universidade Estadual de Campinas (1992), pós-doutorado pela Universidade de São Paulo (1998), com foco nas ações de uma gestão estratégica, e pós-doutorado pela Pontifícia Universidade Católica de Campinas (2007), com foco nas teorias e tratamento do estresse nas organizações de trabalho. É professor associado no Departamento de Psicologia da Universidade Federal de Santa Catarina.

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Instituciones auspiciantes


Página en construcción.

Áreas temáticas

ACOSO LABORAL / HOSTIGAMIENTO LABORAL / MOBBING
Ejes del área:

  • Contexto histórico, social y cultural. Políticas públicas.
  • Aportes teóricos / Desarrollo conceptual
  • Organizaciones y grupos
  • Evaluación y diagnóstico: desafíos, avances y dificultades
  • Métodos y técnicas de evaluación
  • Avatares y obstáculos en el ejercicio profesional desde un enfoque interdisciplinario
  • Problemáticas actuales en los tratamientos de víctimas
  • Estrategias de prevención y protección
  • Abordajes interdisciplinarios
  • Riesgos psicosociales.
  • Aspectos jurídicos y el del proceso pericial
  • Derechos humanos
  • Medios de comunicación
  • El rol del sindicato
  • Calidad de vida laboral
  • Espiritualidad, Valores, Cultura Organizacional
  • Estudios de caso
  • Recursos sociales, experiencias positivas y estrategias aplicadas

OTRAS MANIFESTACIONES DE VIOLENCIA LABORAL
Ejes del área:

  • Contexto histórico, social y cultural. Políticas públicas.
  • Aportes teóricos / Desarrollo conceptual
  • Detección y control: desafíos, avances y dificultades
  • Violencia de género y trabajo
  • Acoso sexual
  • Trata / Esclavitud Laboral
  • Trabajo Digno, Organización y Participación Sindical
  • Violencia institucional
  • Violencia laboral y población originaria
  • Violencia laboral y Migrantes
  • Nuevas formas de violencia
  • Discriminación
  • Derechos Humanos e igualdad de oportunidades
  • Medios de comunicación
  • Aspectos jurídicos y del proceso pericial
  • Asistencia y protección a víctimas
  • El rol de la comunidad / Participación de la sociedad civil
  • Estudios de Caso.
  • Recursos sociales, experiencias positivas y estrategias aplicadas

Modalidad de presentación

Se podrán presentar trabajos al Congreso de Acoso Laboral, la participación como expositor a la Jornadas de Salud y DDHH es por invitación.

Las actividades son no aranceladas, recuerde que PARA LA PRESENTACIÓN Y EXPOSICIÓN DE TRABAJOS DEBE COMPLETAR LA INSCRIPCIÓN PREVIA

  • Conferencias magistrales: (sólo por invitación) relevantes expositores expertos en las áreas serán invitados a disertar sobre las temáticas Violencias en el contexto laboral, Salud y DDHH. Las conferencias tendrán una duración de 40 minutos seguidas de 20 minutos de discusión/ espacio para preguntas.
  • Mesas de trabajos libres: los resúmenes tendrán un máximo de 300 palabras, tipo de letra arial, tamaño 12, interlineado 1,5, con 4 palabras claves. Los trabajos completos tendrán un máximo de 6 páginas A4, tipo de letra arial, tamaño 12, interlineado 1,5, con las referencias bibliográficas y notas en página aparte. El tiempo de exposición será de 20 minutos por trabajo y cada mesa agrupará 5 trabajos afines. Los resúmenes enviados en lengua portuguesa deberán tener su correspondiente traducción al castellano.
  • Mesas redondas: podrán ser conformadas con la participación de 3 ó 4 disertantes, tendrán una duración de 40 minutos, seguidas de 20 minutos de discusión/ espacio para preguntas. Se deberá enviar una propuesta del tema y la conformación de los disertantes, con un CV abreviado de cada uno de ellos.
  • Talleres: compuestos por 2 ó más integrantes y un coordinador. Se presentará un resumen de la actividad propuesta con una extensión máxima de una página A4, tipo de letra arial, tamaño 12, interlineado 1,5, donde se exponga la propuesta, que deberá contener una introducción, consignas participativas y conclusiones. Se dispondrá de 90 minutos de actividad y 30 minutos para el cierre de la actividad. Esta será una actividad con cupo limitado. Se deberá enviar un CV abreviado de los integrantes del equipo que lleven adelante la actividad.
  • Pósters: serán presentaciones visuales de resultados de experiencias e investigaciones sobre la temática. Durante estas exposiciones los autores/as deberán estar presentes para discutir informalmente con el público asistente. El espacio para presentarlos será de 90cm de ancho por 1,20m de largo, en un material liviano que permita sostenerse en los paneles. En los mismos debe especificarse: un resumen de máximo 150 palabras, tablas, gráficos, comentarios, bibliografía e institución o grupo que presenta.
  • Presentación de libros: deberán solicitar un espacio para la presentación de libros afines a la temática, junto con una síntesis del libro y datos del/los autor/es.
  • Capítulos de libro: Al igual que en el congreso anterior, se editará un libro con las memorias del evento. Luego de finalizado el congreso se enviará a todos los expositores la invitación a participar de esta publicación, estipulando las normas respectivas. El libro será presentado en el III Congreso, a realizarse en Brasil en el año 2015.

En todas las modalidades el/los autor/es deberán consignar en los trabajos enviados:

• Título
Autor/es (o Participantes en el caso de mesas rendondas y talleres), detallando en cada caso:
- correo electrónico
- Institución (en caso que corresponda)

Área temática elegida
Eje temático específico

Los trabajos deberán enviarse exclusivamente en idioma castellano o portugués.

Programas

En proceso de elaboración.

Fechas importantes

Fecha límite para envío de resúmenes 2 de Mayo de 2013
Límite para el envío de Trabajos completos, propuesta de Talleres y Pósters 15 de Junio de 2013
Pre Congreso sábado 24 de Agosto
Congreso 25, 26, 27 y 28 de Agosto
I Jornada Nacional de Salud y DDHH lunes 26 de Agosto
Pos Congreso jueves 29 de Agosto

Inscripción

Click aquí para inscribirse.

Hotelería y turismo

Contacto

Para mayor información sobre los eventos escribir a congresoviolencia2013@gmail.com
O contactándose con el Programa Nacional de Salud y DDHH:
Teléfono: (54 11) 4379-9000 int.4851
Email: saludyddhh@msal.gov.ar
web: www.congreso2013.blogspot.com

 

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